¿Cómo implementar el nuevo modelo de subcontratación en mi empresa?

Con la Reforma al Outsourcing todas las empresas que tengan personal subcontratado deberán seguir una serie de estrategias para poder migrar al personal con su patrón original, o en su caso, hacer valer la figura de servicios especializados en sus empresas.


Este documento está pensado para que las empresas tengan una Guía o ruta de implementación eficaz a la Reforma, que les permita cumplir con la nueva legislación vigente, al mismo tiempo que contiene un conjunto de estrategias que pueden llevar a cabo al interior de sus centros de trabajo.


Todas ellas centradas en la protección legal de las empresas y el cumplimiento en materia laboral y fiscal. Para ello, realizaremos un análisis del sustento legal de la Reforma, para brindarte todas las estrategias imprescindibles de cumplimiento.

  • Evita riesgos de una mala implementación.
  • Cumple con las nuevas obligaciones patronales.
  • Diseña estrategias en función de tu negocio.
  • Consulta los requisitos y documentos clave.
  • Revisa los plazos de implementación.

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Este E-Book es una síntesis de todo lo que aprendimos en nuestra jornada de Webinars. No te lo puedes perder.

TEMARIO

  • Introducción
  • Sustento legal de la Reforma al Outsourcing
  • Principales cambios
  • Claves de aplicabilidad de la Reforma al Outsourcing
  • Requisitos para el registro ante la STPS
  • Recomendaciones para tu empresa
  • Estrategias inteligentes

Asesoría integral en la transición eficaz de esta reforma .

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