La STPS publicó en el DOF, en octubre de 2018, la Norma Oficial Mexicana titulada NOM-035-STPS-2018, Factores de riesgo psicosocial en el trabajo-Identificación, análisis y prevención, donde establecen las disposiciones que deberán adoptar los centros de trabajo a efecto de identificar y prevenir estos factores de riesgo y promover un entorno organizacional favorable en los centros de trabajo. Esta normatividad entrará en vigor el próximo 23 octubre de 2019 en todo el país y establece obligaciones tanto para los patrones como para los trabajadores.
Su implementación está orientada a la prevención de factores de riesgo psicosocial mediante mecanismos que favorecen el entorno organizacional saludable. La Capacitación se convertirá en el mejor aliado para implementar la NOM- 035 ya que permite poder sensibilizar a los colaboradores en forma efectiva en las diferentes fases.
- Fase de preparación
Una buena práctica para el desarrollo de la Norma será realizar una planeación de las acciones que se llevarán a cabo, para poder sensibilizar al equipo de trabajo hacía el objetivo, en este caso el desarrollo de la NOM-035 y los beneficios que traerá consigo la implementación de esta. Es importante que en la etapa de sensibilización se cree conciencia en trabajadores y patrones de que ellos serán partícipes de las evaluaciones que se lleven a cabo, y sobre todo, del mejoramiento del entorno laboral.
Cursos sugeridos para esta fase:
-Liderazgo Transformacional
-Proceso Administrativo
-Planeación Estratégica
- Fase de Desarrollo
Los conflictos que se generan al momento de elaborar una Norma no sólo son con los participantes del proyecto, se suman todos aquellos colaboradores que, de una forma u otra, aportan al desarrollo de está en forma indirecta. Para una correcta fase de desarrollo se debe trabajar en los cuestionarios y medidas de inspección que permitan efectivamente diagnosticar con certeza cuáles factores de riesgo sicosocial afectan a los trabajadores, cuáles pueden prevenirse y qué medidas tomar ante la afectación de un trabajador causadas por las condiciones del entorno organizacional en que labora.
Cursos sugeridos para esta fase:
-Negociación para generar acuerdos
-Comunicación Asertiva
-Inteligencia Emocional
- Fase de implementación y aplicación de la NOM-035
El punto 5.1 de la NOM-035, establece que deberá estar “por escrito implantar, mantener y difundir en el centro de trabajo, una política de prevención de riesgos psicosociales” y es la Capacitación la mejor herramienta para desarrollar contenidos que sean transmitidos por instructores especializados. Ellos pueden compartir y generar aprendizajes que generen consciencia e identidad con la filosofía organizacional para la prevención en factores de riesgo psicosociales, la erradicación de la violencia laboral de tal forma que se promueva un entorno organizacional favorable.
Cursos sugeridos:
-Se establecerán los cursos de acuerdo con las políticas y necesidades de la organización
-Difusión, sensibilización y procedimientos de actuación sobre violencia laboral
-Acciones de control de riesgo con base en los resultados de la identificación de riesgos
Es importante llevar un registro de todas estas actividades, sobre todo en soporte documental, que den cuenta de las distintas fases y de los métodos de atención que apliquen en su caso que sirvan de control interno y ante la visita de inspección por parte de las autoridades.
El acompañamiento especializado será determinante para obtener todos los beneficios que podrán ser capitalizados por tu empresa, como son un mejor ambiente organizacional, aumento de la productividad y trabajadores más comprometidos. En Lofton contamos con especialistas en Prevención de riesgo sicosocial para la correcta implementación de NOM-035, que te brindarán las estrategias que tu empresa necesite. Fomentar un clima organizacional saludable sin duda mejorará elementos clave en tu empresa, que se traducirán en una mejora de los índices de productividad, comunicación y calidad de los servicios. Acércate a nosotros, con gusto te acompañamos en la implementación.
C.P. Cyntia Carranza
Hola, me gustaria tener una cotizacion para capacitar a personal para la implementacion de la NOM 035, asi mismo si seria posible que esta fuera impartidad de forma presencial, saludos
Me pueden dar costos de la asesoria
Me pueden Cotizar la implementación de la nom 035 en una empresa con 100 personas aproximadamente?
Me interesa un curso sobre la Norma 035 que sea impartido en nuestras instalaciones.
Hola, buen día:
Debido a lo publicado en la NOM-035 de la Gaceta Oficial Mexicana donde hace referencia a que todos los Colaboradores de Empresas Privadas o Gubernamentales deben tener acceso a Exámenes Médicos y/o Estudios Clínicos, es por eso que en Excelencia Medical queremos ofrecer nuestros servicios de manera gratuita*, para ayudarte a cumplir dicho requerimiento, ofreciéndote los siguientes servicios:
• Consultas de Valoración con 7 Especialidades distintas Gratuitas (Gastroenterología, Ginecología, Otorrinolaringología, Angiología, Urología, Ortopedia, Coloproctología)
• Obsequio de Membresía de Descuentos.
• Ultrasonidos Abdominales y Pélvicos Gratuitos.
• Check-Up Femenino (Consulta, Papanicolaou, Colposcopía y Toma de Biopsia $500.°° con Membresía de Descuento).
• Tomografía de Senos Paranasales Gratuita (Previa Valoración Médica).
• Ultrasonido Doppler (Varices, personas mayores a 40 años de edad).
• Campañas de Salud mensuales en Beneficio a los Empleados.
• Pláticas informativas (ETS, Gastroenterología, Otorrinolaringología, IVU).
• Activación Física Periódica (Zumba, Yoga, Pilates, para mínimo 20 personas*).
• Estudios de Laboratorio a Precios Preferenciales (Con Membresía de Descuentos)
Agregando que los Beneficios Gratuitos son enfocados a los Colaboradores que cuentan con la prestación de Seguro de Gastos Médicos Mayores y un Precio Preferencial mediante la Membresía de Descuentos que obsequiaremos para el resto de los Colaboradores.
Adjunto mi presentación, quedando en espera de vernos favorecidos con una cita personal para poder explicar a detalle nuestra forma de trabajo y en caso de existir alguna duda, despejarla.
Saludos.
Buenas tardes!
Me podrías ayudar a cotizar el apoyo en la implementación de la norma 035, somos una empresa de inyección de plasticos aprox de 30 personas, de antemano te agradezco
me podrian dar informes de los costos de implementación? somos una empresa de 33 colaboradores
Existe una falta ortográfica en psicosocial.
En general es bastante interesante y específico lo que comparten en este artículo.
Muchas gracias por compartir.
Hola deseo mayor información
Cual es el costo por este servicio para una empresa de 60 personas aproximadamente
Hola me gustaría cotizar con ustedes su servicios. Es para una estancia infantil con 32 trabajadores.
Hola, Josseline.
Con todo gusto te damos más información. ¿Tu correo josselinesilvagar@gmail.com es el adecuado para contactarte o prefieres que te contactemos con otro?
Hola, Alejandra,
Con gusto respondemos tus dudas. ¿Podemos comunicarnos contigo en el correo alopez75@hotmail.com?
También puedes dejar tus datos a atencionaclientes@loftonsc.com
Saludos!
Hola, Dennys,
Con gusto te apoyamos. Te enviaremos información al correo dennys.lopez@quattrowm.com, a menos que nos proporciones otro.
Saludos.
Hola Fernanda,
Con gusto te enviamos más información. El próximo 22 de enero tendremos un curso sobre la NOM 035. Te enviaremos uncorreo a ferbrlq@hotmail.com.
Saludos.
Buen día, me gustaría cotizar este servicio, es una empresa de tecnología de 50 personas.
Saludos
Buen día, Luis Daniel,
Te podemos enviar información al correo ldaniel.oidor@gmail.com para que nos ofrezcas un teléfono al cual marcarte.
Además te informamos que el próximo miércoles 22 tenemos una conferencia gratuita sobre la NOM 035. Si necesitas cualquier atención, nuestro correo de contacto es atenciónaclientes@loftonsc.com
Saludos
Necesito información
Deseo mas informarción porfavor,
Gracias
Buen día, Gustavo,
Con gusto te contactamos en gustavo3x3@hotmail.com, o si lo prefieres, escríbenos a atenciónaclientes@loftonsc.com
Saludos
Quiero cotizar el servicio de implementación de NOM-035. Somos una asociación civil con 8 empleados.
Buen día, señor Fernando,
Nos alegra que se interese por nuestro servicio. Con gusto nos comunicamos con usted a través del correo electrónico.